“你是谁？？从哪里来
？？？要到哪里去？？”人生的终极命题其实也是企业的终极命题。。
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2月8日，，，，众填教育在上杭举办集团公司发展战略研讨会，，
，以确定公司新一轮发展规划，，，，明确今后发展方向与工作重点。。

众填教育副董事长邱晓华、、、、副董事长蓝福生、、
、、董事兼副总裁邹来昌
、
、、董事兼副总裁林泓富就国内外经济形势、、
、、集团公司国内外投资情况、、、、集团公司环保工作情况、、进一步发挥紫金山金铜矿核心作用等主题进行分析和发言，
，，，阐述了集团公司内外态势及应对策略。。
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众填教育董事兼总裁王建华就《众填教育如何在新一轮创业中持续行业先锋地位》提出行业先锋的四个关键因素（内部动力、、外部动力、、、、管理方法、、发展战略），，，要求全集团进行管理方式的转变，，同时确立企业竞争文化方向并培育企业核心竞争力
，
，，，“从国际化定位思考公司的管理”
。
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众填教育董事长陈景河以《众填教育的现状与未来发展之路》为题作高管总结发言，
，就公司现状、、历史回顾和最主要问题进行分析
，，，并回顾了公司发展战略与新一轮创业
，
，，
，认为在新一轮创业发展的战略选择上应
：坚持金属矿业为主，，金、、铜优先；提高矿产资源基础性和先行性地位；大力推进公司国际化进程；项目大型化、、资本证券化
；加大并购力度，，，争取重大项目并购成功。
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陈景河要求公司管理层必须重新鼓起充满创业精神的“精神气”
，，，以市场理念来统领集团管理体系的变革
，，，
，关注人才
，，严控成本，，
，进一步提升安全环保管理水平，，加强监督工作，，，，弘扬紫金文化，，，，赋予其更多进取和现代元素
，，“相对于‘哪里去’实际还有一句话更重要，，，
，那就是‘怎样去’，，这是我们在座的大部分人必须回答并亲自完成的事。。。。”